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青春奋战在“铺绿”一线
青春,是人生最美的时光。青年,是国家的未来和民族的希翼。青年最富有朝气、最富有梦想。习大大总书记多次寄望青年要树立远大理想,放飞青春梦想。在学习贯彻党的十九大精神，推动企业转型发展中，生态建设企业广大青年不畏艰险，勇挑重担，奋战在为大地披绿装的第一线，用实际行动践行着“绿水青山就是金山银山”的理念，彰显了新时代青年的强烈事业心和责任感。在“五四运动”100周年之际，让大家共同走近这个“铺绿”青年群体。
青春速度：争分夺秒抢进度
四月，正值绿化施工的高峰期和关键时段。绿化施工相比于土建、安装工程，由于有效施工时间更短，因此对时间的要求更高，施工进度则变得更为紧张。
“谷雨骄阳胜似暑，柳絮飘飞蛙声鼓”，当笔者走进天水体育中心项目施工现场，生态建设企业天水体育中心项目部全体员工正在加班加点进行绿化施工，他们的进度安排是力争在五月下旬完成绿化施工任务。
天水市体育中心项目是甘肃省及天水市重点建设项目，生态建设企业主要承担项目室外绿化和给水管道安装施工。作为生态建设企业重点项目之一，企业派驻该项目的管理团队除项目经理超过40岁外，其他项目管理人员均为25岁左右，大多为刚毕业不久的大学生。用项目经理的话来说，他是带了一群“娃娃兵”。
按照天水市政府要求，天水体育中心项目要确保在5月25日顺利交工，建设时间紧、任务重、标准高。工程建设是全市上下共同关注的焦点，因此，在工期进度方面的要求明显高于常规项目。面对庞大的工作量，项目团队反复研究，实施反季节绿化施工技术，倒排工期，赶超进度，实施以月保周，以周保日的工作计划，每天17：00准时召开绿化现场会，对当天工作完成情况和出现的问题进行现场解决，同时布置第二天的工作计划。
自节点工期要求明确后，全体人员抱着坚定的信念和只争朝夕的紧迫感，昼夜奋战。由于天水体育中心建设用地原为河滩地带，地层都为沙砾卵石结构，苗木花卉在这种土质结构中无法存活，所以需要在苗木种植点将原有的沙砾土层移走，更换为普通壤土。面对时间紧、工程量大、人力短缺的困难，为保证工期，项目部全体人员拿起铁锹，全部加入挖土铺土的工作当中，经过十多天的奋战，顺利完成了换土栽植工作。项目部全体管理人员特别是青年职工每天鏖战到凌晨一两点，干到最后，每个人手心都磨出了茧。
追求速度，不忘质量。作为年轻建投人，他们不忘“建精品工程、筑百年基业”的使命。虽然工作又累又苦，但在抢工过程中，青年职工们时刻不忘安全质量，正确处理安全与进度、质量与工期的关系，不盲目蛮干，全力保障安全质量受控;在施工中，他们结合工程特点，对工序流程进行细化，对施工组织进行优化，对现场管理进行强化。针对整个绿化工程点多面广、战线长，施工环境复杂，艺术性要求高，与土建施工交叉作业多，有些工序无法倒置的具体情况，他们发挥青年思维的灵活性和专业学习优势，不断创新举措，在科学合理加快施工进度，一次次刷新生态建设新速度同时，保证了施工安全和质量。
青春担当：攻坚克难有作为
生态建设企业于2018年11月揭牌。与这个“年轻”的企业相伴随的，是这个企业有着一支年轻的职工队伍。特别是对于旗下从事园林绿化设计与施工的润达市政园林企业来说，随着近几年毕业大学生的不断加入，职工总体平均年龄不足28岁。
绿化施工不同于其他施工，苗木是有生命的，这直接决定了生产过程的高标准。无论是苗木本身的质量、起挖、运输过程、栽植方法、养护管理等任一环节出现问题，都会影响苗木的成活率。以兰州新区为例，兰州新区地处兰州市西北部秦王川盆地，降雨稀少，干旱多风，年蒸发量大，且土壤以盐碱性土壤为主，在这种情况下则需要做更多的工作。
在兰州新区绿化施工管理中，青年职工发挥自身优势，通过在网上学习查找大量资料，研究关于盐碱地改良的方法。在满足设计要求下，采取洗盐换土、增施有机肥、假植、立模培土、地被绿篱、营养铂苗等新技术，进行苗木施工。同时严格遵循各类苗木的生长规律，把握好起苗、运输、栽植、养护等规范施工、精细管理技术关键环节。经过一些列措施，攻克了盐碱地种植、特选造型树种植和病虫害防治，最大限度提高了苗木成活率，降低了后期养护成本，项目工期和苗木的成活率均得到了保障。
5月份之后，兰州新区将进入高温干热风的季节，在兰州工业学院新区校区的绿化施工中，为保证绿化苗木成活率，项目部设计了自动喷淋、喷雾等技术措施，当前喷灌管路的安装正在如火如荼的进行中。由于出色的表现，兰州新区绿化项目部项目经理荣获了甘肃建投2018年度“优秀共青团员”荣誉称号。
张掖市智能终端产业城项目，是张掖市首个重点发展的战略性新兴产业和绿色生态产业项目，项目从设计到建设全过程都有着很高标准。4月25日，产业城展厅计划开馆，前期受多种因素影响，展厅绿色景观部分一直未实施。4月8日，受建设单位等多方委托，生态建设企业紧急派出人员赶赴现场，压担子、抢工期，组织开展景观绿化施工，对于几个年轻人来说，的确是个不小的挑战。
但在责任和挑战面前，他们从不退缩。为了把设计图上的美景变成现实，项目部严格现场管理，对苗木质量、栽种过程、绿植管养层层把关，受到建设各方的高度肯定。在采访该项目施工员安则治时，大家遇到这样一个情况，在项目部微信群里，28岁的项目经理连续发出两条消息，一个是行道树栽种图片并提示“间距过大，要马上补植”，另一个是“展厅门前右侧拐角处路道砖线型不直，要返工”，看到此消息后，安则治立即告诉采访者，他要赶紧赶到施工现场处理施工中的小毛病。他说这是项目部规定，遇到问题必须要及时沟通，马上解决，并将整改过的工程细部图片发进群里，形成现场监督、每天巡查管理机制。
细节决定成败。这支年轻的队伍，正在借助新兴媒介强化项目管理。他们在施工管理过程中，通过微信、QQ群等现代工具严格把控施工的每一个环节，他们执著于“精细、精致、精美”的追求，正在促使生态建设企业在绿化施工领域快速成长起来。
青春荣光：同心同力创精品
《荀子》有云：弓调而后求劲焉，马服而后求良焉。绿化工程施工也需要有全方位、立体化的准备，无论是施工现场场地准备、关联材料、物资设备准备还是技术规范、方案交底准备，生态建设企业都要求各项目部坚持做到一丝不苟。
作为甘肃建投坚持为民办实事、办好事，改善职工生活环境、提高职工生活质量、提升职工幸福指数的一项重要工程、民心工程和责任工程。甘肃建投2#综合楼项目的建设倍受建设各方的关注。生态建设企业主要承担项目室外回填、景观亮化、综合管沟、室外安装、周边楼宇排水改造工程及天然气支管改造等工程。
正如生态建设是一个新兴业态，生态建设企业派驻到该项目的管理团队亦是一支非常年轻的团队，他们平均年龄不到26岁。然而，他们干起活来确不输任何人。
项目建设中，由于该项目为原老旧小区改造，地下下水、供热等老旧管网错综复杂且经久失修，又不知道地下布局走向，起初给这支年轻的团队带来了很大的困扰。如何解决这些问题成为摆在该团队面前的首要难题。对此，项目部专门邀请了当时参与管道施工的老师傅，请教了解旧管道布局走向，共同研究和优化施工方案，为抢节点，项目部加班加点，熬夜奋战，年轻的管理者更是身先士卒，爬进管道井道进行安装更换施工。最终顺利完成施工任务，全力保障了项目建设顺利竣工并移交住户入住。
凭借一流的配合服务，一流的施工技艺，优质的工程质量，2019年，该项目被甘肃省建筑业联合会授予“2018年甘肃省建设工程文明工地”称号。
后记：在生态建设企业中，青年职工已经成长为推动企业发展的中坚力量，除了奋战在绿化施工管理中的青年职工外，四月中旬以来，生态建设企业供热站的一帮小伙子已经在大院进行了近二十天的供暖管道检修工作，他们正在为新的一年供暖工作提前做着准备工作。也正是因为有这只年轻团队的辛勤付出，供热站连续四年被兰州市评为供热先进单位；生态建设企业润民物业企业和兰州新区企业的青年职工，正在用热心周到的服务守护者物业小区的和谐与安宁；生态建设企业润昊安装企业的青年职工正在脚踏实地奋力开拓企业发展的美好未来。
“幸福都是奋斗出来的”，这句话旗帜鲜明地揭示了勤恳奋斗与幸福生活之间的内在逻辑关系，它激励亿万人民群众奋发有为，成为新时代的优秀建设者。固执、尽职、担当，正是生态建设企业青年职工的真实写照。大家期待生态建设企业的青年职工，在奋力书写推进企业转型发展新篇章中展现新作为、创造新业绩，以更加优异的成绩献礼新中国成立70华诞。(王昊）
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